{"id":110,"date":"2019-08-20T09:26:37","date_gmt":"2019-08-20T07:26:37","guid":{"rendered":"http:\/\/www.novatris-dev.uha.fr\/?page_id=110"},"modified":"2021-11-04T16:15:43","modified_gmt":"2021-11-04T15:15:43","slug":"formations-interculturelles","status":"publish","type":"page","link":"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/index.php\/formation\/formations-interculturelles\/","title":{"rendered":"Formations interculturelles"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/Image-Formations-interculturelles.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignright wp-image-2557\" src=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/Image-Formations-interculturelles-300x200.jpg\" alt=\"Image Formations interculturelles\" width=\"450\" height=\"300\" srcset=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/Image-Formations-interculturelles-300x200.jpg 300w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/Image-Formations-interculturelles-1024x684.jpg 1024w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/Image-Formations-interculturelles-768x513.jpg 768w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/Image-Formations-interculturelles-1536x1025.jpg 1536w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/Image-Formations-interculturelles.jpg 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 450px) 100vw, 450px\" \/><\/a>Les formations propos\u00e9es par NovaTris mettent l\u2019accent sur les processus prenant place lors d&rsquo;interactions entre des individus et des groupes. Leur objectif consiste \u00e0 permettre \u00e0 l&rsquo;apprenant (\u00e9tudiant, enseignant, employ\u00e9, entrepreneur, etc.) d&rsquo;<strong>acqu\u00e9rir et approfondir la comp\u00e9tence interculturelle et l\u2019exp\u00e9rience n\u00e9cessaires \u00e0 agir avec aisance dans un contexte interculturel<\/strong>. Elles m\u00e8nent les apprenants vers une double autonomie d\u2019action et de m\u00e9thode, qui leur permet d&rsquo;approfondir seuls leurs comp\u00e9tences, au-del\u00e0 du cadre de formation.<\/p>\n<p>Le travail d\u2019analyse et de connaissance men\u00e9 porte autant sur l&rsquo;Autre que sur soi : <strong>l\u2019apprenant d\u00e9veloppe individuellement sa propre comp\u00e9tence interculturelle, en ad\u00e9quation avec son contexte et sa personnalit\u00e9<\/strong>.<\/p>\n<p><strong>Les formations interculturelles et linguistiques propos\u00e9es sont \u00e0 la carte<\/strong>. Le lieu, la dur\u00e9e, le contenu et les objectifs sont d\u00e9finis en fonction de la demande. Les formations peuvent \u00eatre donn\u00e9es en fran\u00e7ais, en allemand, en anglais et\/ou en espagnol.<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/index.php\/formation\/pedagogie-novatris\/\">En savoir plus sur les m\u00e9thodes p\u00e9dagogiques de NovaTris<\/a><\/p>\n<h2>Structure des formations NovaTris<\/h2>\n<p>La structure d&rsquo;un module de formation NovaTris peut varier en fonction des besoins et des objectifs de formation. Elle s\u2019appuie sur 5 cat\u00e9gories d&rsquo;outils compl\u00e9mentaires :<\/p>\n<div class=\"su-list\" style=\"margin-left:0px\">\n<ul>\n<li><i class=\"sui sui-chevron-right\" style=\"color:#333\"><\/i> <strong>Ice-breakers<\/strong> : ils permettent aux participants de nouer un premier contact et de d\u00e9buter la construction d\u2019un climat de confiance.<\/li>\n<li><i class=\"sui sui-chevron-right\" style=\"color:#333\"><\/i> <strong>Formation de groupes al\u00e9atoire<\/strong> : sous forme d\u2019activit\u00e9 courte et ludique, cette m\u00e9thode permet de favoriser des interactions nouvelles.<\/li>\n<li><i class=\"sui sui-chevron-right\" style=\"color:#333\"><\/i> <strong>Activit\u00e9s principales<\/strong> : bas\u00e9es sur des exp\u00e9riences concr\u00e8tes, leurs th\u00e9matiques (en lien avec l\u2019interculturalit\u00e9) d\u00e9pendent du contexte et des objectifs de la formation.<\/li>\n<li><i class=\"sui sui-chevron-right\" style=\"color:#333\"><\/i> <strong>Formalisation <\/strong>: r\u00e9alis\u00e9e collectivement, en groupe et\/ou individuellement, elle permet de mettre en mots l\u2019exp\u00e9rience effectu\u00e9e.<\/li>\n<li><i class=\"sui sui-chevron-right\" style=\"color:#333\"><\/i> <strong>Conceptualisation<\/strong> : sur la base de la formalisation, l&rsquo;exp\u00e9rience peut ensuite \u00eatre probl\u00e9matis\u00e9e et analys\u00e9e afin d&rsquo;en d\u00e9finir les concepts sous-jacents.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<p>Cette structure peut \u00eatre compl\u00e9t\u00e9e par des <strong>apports th\u00e9oriques<\/strong>\u00a0pertinents.<\/p>\n<div class=\"su-box su-box-style-default\" id=\"\" style=\"border-color:#000000;border-radius:0px;max-width:none\"><div class=\"su-box-title\" style=\"background-color:#00090c;color:#FFFFFF;border-top-left-radius:0px;border-top-right-radius:0px\">Exemples de formations interculturelles NovaTris<\/div><div class=\"su-box-content su-u-clearfix su-u-trim\" style=\"border-bottom-left-radius:0px;border-bottom-right-radius:0px\">\n<div class=\"su-service\"><div class=\"su-service-title\" style=\"padding-left:46px;min-height:32px;line-height:32px\"><i class=\"sui sui-users\" style=\"font-size:32px;color:#333\"><\/i> \u00c9tudiants<\/div><div class=\"su-service-content su-u-clearfix su-u-trim\" style=\"padding-left:46px\">\n<div class=\"su-accordion su-u-trim\">\n<div class=\"su-spoiler su-spoiler-style-default su-spoiler-icon-plus su-spoiler-closed\" data-scroll-offset=\"0\" data-anchor-in-url=\"no\"><div class=\"su-spoiler-title\" tabindex=\"0\" role=\"button\"><span class=\"su-spoiler-icon\"><\/span>Science Po Lille : Ateliers interculturels<\/div><div class=\"su-spoiler-content su-u-clearfix su-u-trim\">\n<a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Image-Lille.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-891 size-medium alignright\" src=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Image-Lille-300x225.jpg\" alt=\"Image Sciences Po Lille\" width=\"300\" height=\"225\" srcset=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Image-Lille-300x225.jpg 300w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Image-Lille-768x576.jpg 768w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Image-Lille-1024x768.jpg 1024w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Image-Lille-135x100.jpg 135w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/a>Pendant 6 ans, NovaTris a propos\u00e9 un ensemble d&rsquo;<strong>ateliers interculturels dans le cadre du sas d&rsquo;int\u00e9gration des \u00e9tudiants de premi\u00e8re ann\u00e9e de la fili\u00e8re franco-allemande de <a href=\"http:\/\/www.sciencespo-lille.eu\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Sciences Po Lille<\/a><\/strong>.<\/p>\n<p>Ces ateliers visaient \u00e0 favoriser l&rsquo;int\u00e9gration des \u00e9tudiants au sein de la fili\u00e8re et \u00e0 les pr\u00e9parer au mieux \u00e0 l&rsquo;alternance entre Lille et M\u00fcnster pr\u00e9vue dans leur cursus. Il s&rsquo;agissait de les faire r\u00e9fl\u00e9chir aux implications d&rsquo;un parcours universitaire binational et biculturel, en anticipant les b\u00e9n\u00e9fices mais \u00e9galement les difficult\u00e9s qui pourraient survenir.<\/p>\n<p>En combinant mises en situation et r\u00e9flexion, les ateliers anim\u00e9s par NovaTris leur ont donn\u00e9 des pistes et des outils pour analyser ces situations et y faire face.<br \/>\n<\/div><\/div>\n<div class=\"su-spoiler su-spoiler-style-default su-spoiler-icon-plus su-spoiler-closed\" data-scroll-offset=\"0\" data-anchor-in-url=\"no\"><div class=\"su-spoiler-title\" tabindex=\"0\" role=\"button\"><span class=\"su-spoiler-icon\"><\/span>Modules interculturels \u00e0 l'UHA<\/div><div class=\"su-spoiler-content su-u-clearfix su-u-trim\"><a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Novatris2017RegioChimica10-min.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-896 size-medium alignright\" src=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Novatris2017RegioChimica10-min-300x200.jpg\" alt=\"Image Cursus bi et tri nationaux\" width=\"300\" height=\"200\" srcset=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Novatris2017RegioChimica10-min-300x200.jpg 300w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Novatris2017RegioChimica10-min-768x513.jpg 768w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Novatris2017RegioChimica10-min-1024x684.jpg 1024w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Novatris2017RegioChimica10-min.jpg 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/a>NovaTris propose de nombreux <strong>modules interculturels dans le cadre des formations propos\u00e9es \u00e0 l&rsquo;<a href=\"http:\/\/www.uha.fr\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Universit\u00e9 de Haute-Alsace<\/a><\/strong>.<\/p>\n<p>Ces modules interculturels sont notamment<strong> int\u00e9gr\u00e9s dans les <a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/index.php\/mobilites\/formations-bi-et-tri-nationales-accompagnees\/\">cursus bi- et trinationaux<\/a> ainsi que dans la licence <a href=\"https:\/\/www.flsh.uha.fr\/formations\/sciences-de-leducation\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Sciences de l&rsquo;\u00e9ducation<\/a><\/strong>. Ils ont pour objectif de permettre aux \u00e9tudiants d&rsquo;acqu\u00e9rir et\/ou d&rsquo;approfondir les comp\u00e9tences n\u00e9cessaires \u00e0 l&rsquo;interaction dans un environnement transfrontalier, puis \u00e0 mettre \u00e0 profit ces comp\u00e9tences durant leurs \u00e9tudes tout comme dans leur future pratique professionnelle.<\/p>\n<p>NovaTris propose \u00e9galement aux \u00e9tudiants de l&rsquo;UHA diff\u00e9rents <a href=\"https:\/\/www.novatris.uha.fr\/index.php\/mobilites\/mobilite-des-etudiants\/\">dispositifs de mobilit\u00e9<\/a> et d&rsquo;<a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/index.php\/formation\/tandem-a-luha\/\">apprentissage des langues en autonomie<\/a>.<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n<div class=\"su-service\"><div class=\"su-service-title\" style=\"padding-left:46px;min-height:32px;line-height:32px\"><i class=\"sui sui-users\" style=\"font-size:32px;color:#333\"><\/i> Jeunes chercheurs<\/div><div class=\"su-service-content su-u-clearfix su-u-trim\" style=\"padding-left:46px\"><div class=\"su-accordion su-u-trim\">\n<div class=\"su-spoiler su-spoiler-style-default su-spoiler-icon-plus su-spoiler-closed\" data-scroll-offset=\"0\" data-anchor-in-url=\"no\"><div class=\"su-spoiler-title\" tabindex=\"0\" role=\"button\"><span class=\"su-spoiler-icon\"><\/span>Recherche doctorale et interculturalit\u00e9<\/div><div class=\"su-spoiler-content su-u-clearfix su-u-trim\">\n<p>La formation interculturelle propos\u00e9e par NovaTris aux doctorants du <a href=\"https:\/\/www.uha.fr\/fr\/recherche\/doctorat-1.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Coll\u00e8ge doctoral<\/a> leur permet de <strong>construire et formaliser les comp\u00e9tences transversales n\u00e9cessaires \u00e0 l&rsquo;optimisation de leurs recherches et de leur quotidien<\/strong>.<\/p>\n<p>\u00c0 travers divers exercices de mises en situation et de r\u00e9flexion sur des situations v\u00e9cues, les doctorants sont amen\u00e9s \u00e0 mettre en perspective les situations interculturelles v\u00e9cues durant leur doctorat et \u00e0 mieux comprendre les m\u00e9canismes du savoir exp\u00e9rientiel pour en tirer profit.<\/p>\n<p>La r\u00e9flexion porte, entre autres, sur la <strong>construction de l\u2019identit\u00e9 du jeune chercheur<\/strong> \u00e0 travers les contextes interculturels.<\/p>\n<\/div><\/div>\n<div class=\"su-spoiler su-spoiler-style-default su-spoiler-icon-plus su-spoiler-closed\" data-scroll-offset=\"0\" data-anchor-in-url=\"no\"><div class=\"su-spoiler-title\" tabindex=\"0\" role=\"button\"><span class=\"su-spoiler-icon\"><\/span>Transformer un savoir acad\u00e9mique en savoir enseignable<\/div><div class=\"su-spoiler-content su-u-clearfix su-u-trim\"><a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/SERIOR-doctorants.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-863 size-medium alignright\" src=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/SERIOR-doctorants-227x300.jpg\" alt=\"Image Ateliers doctorants SERIOR\" width=\"227\" height=\"300\" srcset=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/SERIOR-doctorants-227x300.jpg 227w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/SERIOR-doctorants.jpg 370w\" sizes=\"auto, (max-width: 227px) 100vw, 227px\" \/><\/a>Dans le cadre du projet Interreg <a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/index.php\/contexte-europeen\/interreg\/\"><strong>Graduate Academy SERIOR<\/strong><\/a>, NovaTris a organis\u00e9 <strong>une journ\u00e9e compl\u00e8te d\u00e9di\u00e9e au management du risque dans le Rhin sup\u00e9rieur<\/strong>, en collaboration avec la ville de Saint-Louis. L\u2019\u00e9v\u00e9nement avait pour objectif de rendre cette th\u00e9matique complexe accessible \u00e0 tous les publics.<\/p>\n<p>Dans ce cadre, <strong>8 doctorants <\/strong>issus de l&rsquo;ensemble des 5 universit\u00e9s membres d&rsquo;<a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/index.php\/contexte-europeen\/eucor-le-campus-europeen\/\">Eucor &#8211; Le Campus europ\u00e9en<\/a> ont pr\u00e9par\u00e9 et anim\u00e9 des <strong>ateliers interactifs \u00e0 destination de 2 classes de lyc\u00e9ens franco-germano-suisses<\/strong>. Au cours d&rsquo;une <strong>formation de 2 jours intitul\u00e9e \u00ab\u00a0Transformer un savoir acad\u00e9mique en savoir enseignable\u00a0\u00bb<\/strong>, 2 ing\u00e9nieurs p\u00e9dagogiques de NovaTris ont accompagn\u00e9 les 8 doctorants dans le d\u00e9veloppement de comp\u00e9tences et outils n\u00e9cessaires \u00e0 la vulgarisation de leur th\u00e9matique de recherche touchant au risque au sens large.<\/p>\n<p>Chaque doctorant a ainsi imagin\u00e9 un atelier interactif au travers duquel il a transmis son savoir acad\u00e9mique \u00e0 un public jeune et non sp\u00e9cialiste. Cet exercice a permis d&rsquo;aborder diverses th\u00e9matiques de recherche d&rsquo;un point de vue innovant et de r\u00e9fl\u00e9chir aux moyens de transmettre le savoir de mani\u00e8re interactive et ludique.<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Compte-rendu_Risque-3D-min.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Consulter le compte rendu<\/a><\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n<div class=\"su-service\"><div class=\"su-service-title\" style=\"padding-left:46px;min-height:32px;line-height:32px\"><i class=\"sui sui-users\" style=\"font-size:32px;color:#333\"><\/i> Personnels des universit\u00e9s<\/div><div class=\"su-service-content su-u-clearfix su-u-trim\" style=\"padding-left:46px\"><div class=\"su-accordion su-u-trim\"><div class=\"su-spoiler su-spoiler-style-default su-spoiler-icon-plus su-spoiler-closed\" data-scroll-offset=\"0\" data-anchor-in-url=\"no\"><div class=\"su-spoiler-title\" tabindex=\"0\" role=\"button\"><span class=\"su-spoiler-icon\"><\/span>Communiquer dans la langue de l'Autre<\/div><div class=\"su-spoiler-content su-u-clearfix su-u-trim\">\n<p><a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/UHA-copie.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-424 size-thumbnail alignright\" src=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/UHA-copie-150x150.jpg\" alt=\"Image Communiquer dans la langue de l'autre\" width=\"150\" height=\"150\" \/><\/a>NovaTris propose depuis 2017 une <strong>formation interculturelle intitul\u00e9e \u00ab Communiquer dans la langue de l\u2019Autre \u00bb<\/strong>. Cette formation gratuite est ouverte \u00e0 l&rsquo;ensemble des personnels des universit\u00e9s membres d&rsquo;<a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/index.php\/contexte-europeen\/eucor-le-campus-europeen\/\">Eucor \u2013 Le Campus europ\u00e9en<\/a>.<\/p>\n<p>Elle est organis\u00e9e en partenariat avec le <a href=\"https:\/\/www.learning-center.uha.fr\/opac\/.do\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">P\u00f4le ForCe du Learning Center<\/a> de l\u2019<a href=\"http:\/\/www.uha.fr\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Universit\u00e9 de Haute-Alsace<\/a>, l\u2019<a href=\"http:\/\/www.sli.uni-freiburg.de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">\u00c9cole de Langues de l\u2019Universit\u00e9 de Fribourg-en-Brisgau<\/a> et les Centres de langue de l&rsquo;<a href=\"https:\/\/sprachenzentrum.unibas.ch\/de\/home\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Universit\u00e9 de B\u00e2le<\/a> et de l&rsquo;<a href=\"https:\/\/www.spz.kit.edu\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Institut technologique de Karlsruhe<\/a>.<\/p>\n<p>Elle accueille 50% de participants de langue maternelle allemande et 50% de langue maternelle fran\u00e7aise et permet ainsi l&rsquo;\u00e9change dans les 2 langues. Elle se d\u00e9roule sur<strong> 5 journ\u00e9es, r\u00e9parties en 3 sessions<\/strong>, et a lieu alternativement \u00e0 l&rsquo;UHA, \u00e0 l\u2019Universit\u00e9 de Fribourg-en-Brisgau, \u00e0 l&rsquo;Universit\u00e9 de B\u00e2le et \u00e0 l&rsquo;Institut technologique de Karlsruhe.<\/p>\n<p>L&rsquo;objectif de \u00ab\u00a0Communiquer dans la langue de l&rsquo;Autre\u00a0\u00bb consiste \u00e0 <strong>enrichir les exp\u00e9riences v\u00e9cues gr\u00e2ce \u00e0 des dispositifs de formation innovants<\/strong>. Les participants apprennent les uns des autres et acqui\u00e8rent des <strong>comp\u00e9tences linguistiques et interculturelles<\/strong>.<\/p>\n<p>Plusieurs approches y sont mises \u00e0 profit : sensibilisation et accompagnement interculturels, autoformation accompagn\u00e9e en langue, tandem tutor\u00e9, apprentissage des langues par le th\u00e9\u00e2tre, etc.<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/DescriptifFormation_Communiquer-1.pdf\">Consulter le programme<\/a><\/p>\n<p>Consulter l&rsquo;<a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/index.php\/evenements\/categorie\/tous-les-evenements\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">agenda<\/a> pour conna\u00eetre les dates des prochaines formations.<\/p>\n<\/div><\/div> <div class=\"su-spoiler su-spoiler-style-default su-spoiler-icon-plus su-spoiler-closed\" data-scroll-offset=\"0\" data-anchor-in-url=\"no\"><div class=\"su-spoiler-title\" tabindex=\"0\" role=\"button\"><span class=\"su-spoiler-icon\"><\/span>Team building Epicur<\/div><div class=\"su-spoiler-content su-u-clearfix su-u-trim\"><a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/Teambuilding_EPICUR-1-scaled.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-1957 alignright\" src=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/Teambuilding_EPICUR-1-150x150.jpg\" alt=\"Image Team building EPICUR\" width=\"250\" height=\"167\" srcset=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/Teambuilding_EPICUR-1-300x200.jpg 300w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/Teambuilding_EPICUR-1-1024x683.jpg 1024w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/Teambuilding_EPICUR-1-768x512.jpg 768w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/Teambuilding_EPICUR-1-1536x1024.jpg 1536w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/Teambuilding_EPICUR-1-2048x1365.jpg 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 250px) 100vw, 250px\" \/><\/a>Dans le cadre du <a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/index.php\/contexte-europeen\/epicur\/\">projet d&rsquo;Universit\u00e9 europ\u00e9enne EPICUR<\/a>, <strong>NovaTris a eu le plaisir d&rsquo;animer les ateliers de team building du Kick-off de team building international.<\/strong> Con\u00e7us et propos\u00e9s en anglais par 2 ing\u00e9nieurs p\u00e9dagogiques de NovaTris, ces ateliers avaient pour but de permettre aux collaborateurs du projet de faire connaissance et d&rsquo;apprendre \u00e0 travailler ensemble.<\/p>\n<p>Les 29 participants, issus des 8 universit\u00e9s partenaires du projet EPICUR, se rencontraient pour la premi\u00e8re fois. <strong>Les ateliers interculturels propos\u00e9s par NovaTris ont donc \u00e9t\u00e9 pr\u00e9cieux pour cr\u00e9er une bonne coh\u00e9sion d&rsquo;\u00e9quipe<\/strong>.<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n<div class=\"su-service\"><div class=\"su-service-title\" style=\"padding-left:46px;min-height:32px;line-height:32px\"><i class=\"sui sui-users\" style=\"font-size:32px;color:#333\"><\/i> Monde socio-\u00e9conomique<\/div><div class=\"su-service-content su-u-clearfix su-u-trim\" style=\"padding-left:46px\"><div class=\"su-accordion su-u-trim\"><div class=\"su-spoiler su-spoiler-style-default su-spoiler-icon-plus su-spoiler-closed\" data-scroll-offset=\"0\" data-anchor-in-url=\"no\"><div class=\"su-spoiler-title\" tabindex=\"0\" role=\"button\"><span class=\"su-spoiler-icon\"><\/span>European Institute For Energy Research (EIFER) : Formation continue<\/div><div class=\"su-spoiler-content su-u-clearfix su-u-trim\"><a href=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Image-Eifer-1.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-879 size-medium alignright\" src=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Image-Eifer-1-300x215.jpg\" alt=\"Image Formation EIFER\" width=\"300\" height=\"215\" srcset=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Image-Eifer-1-300x215.jpg 300w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Image-Eifer-1-768x550.jpg 768w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Image-Eifer-1-1024x733.jpg 1024w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/a>En septembre et octobre 2019, <strong>NovaTris est intervenu aupr\u00e8s d\u2019EIFER (<a href=\"https:\/\/www.eifer.kit.edu\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">European Institute For Energy Research<\/a>)<\/strong> \u00e0 Karlsruhe. Cet institut franco-allemand (partenariat entre EDF et le Land Bade-Wurtemberg) r\u00e9unit des collaborateurs du monde entier.<\/p>\n<p>Dans ce cadre, <strong>3 modules de formation continue ont \u00e9t\u00e9 propos\u00e9s par NovaTris sur les th\u00e9matiques <em>Meeting culture<\/em>, <em>Intercultural communication for management<\/em> et <em>Conflict solving<\/em><\/strong>. Cette collaboration a vu le jour gr\u00e2ce au travail de mise en relation de la <a href=\"https:\/\/www.uha.fr\/fr\/partenariats\/fondation-partenariale-haute-alsace.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Fondation Partenariale Haute-Alsace<\/a>.<\/p>\n<p>Les participants ont eu l&rsquo;occasion de r\u00e9fl\u00e9chir \u00e0 leurs pratiques quotidiennes en r\u00e9union ou lors d&rsquo;\u00e9ventuels conflits, et \u00e0 la mani\u00e8re dont ils communiquent dans ces diff\u00e9rentes situations pour en extraire les bonnes pratiques et pistes de d\u00e9veloppement\/am\u00e9lioration.<\/p>\n<\/div><\/div> <div class=\"su-spoiler su-spoiler-style-default su-spoiler-icon-plus su-spoiler-closed\" data-scroll-offset=\"0\" data-anchor-in-url=\"no\"><div class=\"su-spoiler-title\" tabindex=\"0\" role=\"button\"><span class=\"su-spoiler-icon\"><\/span>Direction des Affaires Culturelles Grand-Est : Comp\u00e9tences n\u00e9cessaires au d\u00e9veloppement de projets transfrontaliers<\/div><div class=\"su-spoiler-content su-u-clearfix su-u-trim\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-882 alignright\" src=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/fnadac.jpg\" alt=\"Image Formation FNADAC\" width=\"171\" height=\"171\" srcset=\"http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/fnadac.jpg 171w, http:\/\/www.novatris.uha.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/fnadac-150x150.jpg 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 171px) 100vw, 171px\" \/>Dans le cadre de sa premi\u00e8re<em> Journ\u00e9e d&rsquo;\u00e9tude coop\u00e9ration culturelle transfrontali\u00e8re<\/em> et des <em>Assises nationales de la FNADAC (<a href=\"http:\/\/fnadac.fr\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">F\u00e9d\u00e9ration Nationale des Associations de Directeurs des Affaires Culturelles des collectivit\u00e9s territoriales)<\/a><\/em>, la DAC Grand-Est a fait appel \u00e0 NovaTris afin de proposer <strong>2 ateliers de r\u00e9flexion autour des comp\u00e9tences n\u00e9cessaires au montage de projets transfrontaliers<\/strong>.<\/p>\n<p>L&rsquo;analyse de projets existants et la r\u00e9flexion dynamique sur de potentiels futurs projets ont permis aux Directeurs des Affaires culturelles de diff\u00e9rentes villes de mieux appr\u00e9hender la complexit\u00e9 et les implications de telles entreprises.<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n<\/div><\/div>\n<h2><strong>T\u00e9moignages<\/strong><\/h2>\n<div class=\"su-quote su-quote-style-default su-quote-has-cite\"><div class=\"su-quote-inner su-u-clearfix su-u-trim\">La formation m&rsquo;a permis de rencontrer des doctorants fran\u00e7ais, suisses et allemands \u00e0 diff\u00e9rentes \u00e9tapes de leur doctorat et de disciplines tr\u00e8s vari\u00e9es, ce qui co\u00efncide parfaitement avec l&rsquo;\u00e9lan interdisciplinaire que l&rsquo;on voit aujourd&rsquo;hui dans la recherche. J&rsquo;ai en outre particuli\u00e8rement appr\u00e9ci\u00e9 la bonne ambiance &#8211; vive et chaleureuse &#8211; instaur\u00e9e entre les participants par les deux formateurs de NovaTris. Cette touche nous a permis de rapidement briser la glace et de passer 3 journ\u00e9es m\u00e9morables. Et c&rsquo;est bien dans ces moments-l\u00e0 que l&rsquo;\u00e9ducation et la formation prennent tout leur sens !<span class=\"su-quote-cite\">Ianis Chassang, doctorant \u00e0 l'Universit\u00e9 de Strasbourg, Laboratoire de Psychologie des Cognitions<\/p>\n<p>Formation \u00ab Transformer un savoir acad\u00e9mique en savoir enseignable \u00bb<\/span><\/div><\/div>\n<div class=\"su-quote su-quote-style-default su-quote-has-cite\"><div class=\"su-quote-inner su-u-clearfix su-u-trim\">Je pense que pour Eucor &#8211; Le Campus europ\u00e9en deux choses sont importantes : dans un premier temps, briser la barri\u00e8re linguistique et dans un second temps, mettre en partenariat les \u00e9quipes qui travaillent sur des sujets similaires. Cette formation s&rsquo;attaque \u00e0 la probl\u00e9matique linguistique et je dirais qu&rsquo;elle le fait de mani\u00e8re pragmatique. J&rsquo;ai le sentiment que la formation a acc\u00e9l\u00e9r\u00e9 l&rsquo;apprentissage en encourageant la pratique linguistique avec l&rsquo;Autre. Cela a ainsi pu permettre l\u2019\u00e9change culturel, en s&rsquo;appuyant sur les bonnes pratiques de communication et d&rsquo;apprentissage.<span class=\"su-quote-cite\">Michal Parusinski, Universit\u00e9 de Strasbourg<\/p>\n<p>Formation \u00ab Communiquer dans la langue de l\u2019autre \u00bb<\/span><\/div><\/div>\n<p style=\"text-align: right;\">Cr\u00e9dit photo : Victoria Harster<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Les formations propos\u00e9es par NovaTris mettent l\u2019accent sur les processus prenant place lors d&rsquo;interactions entre des individus et des groupes. 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